Praca sezonowa za granicą. Policja ostrzega przed handlem ludźmi i pracą przymusową

W SKRÓCIE:

• Policja apeluje o ostrożność przed wyjazdem do pracy sezonowej za granicą.
• Oszuści mogą wykorzystywać osoby poszukujące zatrudnienia.
• Szczególną ostrożność powinny wzbudzić podejrzanie wysokie zarobki i brak umowy.
• Nie wolno oddawać pracodawcy dowodu osobistego ani paszportu.
• Przed wyjazdem warto sprawdzić pośrednika i dokładnie poinformować bliskich o miejscu pobytu.
• W przypadku przemocy, odebrania dokumentów lub ograniczenia wolności należy natychmiast szukać pomocy.

Policjanci apelują o zachowanie szczególnej ostrożności podczas planowania wyjazdu do pracy sezonowej za granicą. Taki wyjazd może być szansą na dodatkowy zarobek, jednak przestępcy coraz częściej wykorzystują pośpiech i brak doświadczenia osób szukających zatrudnienia.

Oszuści oraz grupy przestępcze mogą werbować pracowników do pracy przymusowej lub innych form handlu ludźmi. Dlatego przed wyjazdem warto dokładnie sprawdzić ofertę, pośrednika oraz przyszłego pracodawcę.

Podejrzane oferty pracy sezonowej za granicą

Czujność powinny wzbudzić oferty zapewniające bardzo wysokie zarobki przy jednoczesnym braku wymagań dotyczących doświadczenia lub kwalifikacji. Ponadto sygnałem ostrzegawczym może być brak pisemnej umowy.

Podejrzana jest również sytuacja, gdy pracodawca przedstawia dokument wyłącznie w obcym języku, którego przyszły pracownik nie rozumie. W takim przypadku nie należy podpisywać umowy bez wcześniejszego zapoznania się z jej wiernym tłumaczeniem.

Niepokój powinno wzbudzić także żądanie przekazania dowodu osobistego lub paszportu „do depozytu” albo pod pretekstem załatwiania formalności. Żaden pracodawca ani pośrednik nie ma prawa zatrzymywać dokumentów tożsamości pracownika.

Izolowanie od rodziny może być sygnałem zagrożenia

Policja zwraca również uwagę na próby odcinania pracownika od bliskich. Może chodzić między innymi o zakaz kontaktowania się z rodziną, brak dokładnej informacji o miejscu zakwaterowania lub utrudnianie swobodnego przemieszczania się.

Dlatego przed wyjazdem należy przekazać rodzinie albo zaufanej osobie dokładny adres pobytu. Warto również podać dane kontaktowe pracodawcy oraz plan podróży.

Jednocześnie dobrze jest ustalić zasady regularnego kontaktu, na przykład potwierdzenie bezpiecznego dotarcia na miejsce.

Jak sprawdzić pracodawcę i pośrednika?

Przed podjęciem pracy trzeba upewnić się, że pośrednik działa legalnie. W przypadku agencji zatrudnienia można sprawdzić, czy posiada ona wpis do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia.

Ponadto należy dokładnie zweryfikować dane przyszłego pracodawcy. Nie powinno się podejmować decyzji wyłącznie na podstawie rozmowy telefonicznej lub wiadomości przesłanej przez internet.

Przed podpisaniem dokumentów trzeba również dokładnie przeczytać wszystkie warunki zatrudnienia. Umowa powinna być sporządzona w języku polskim albo zawierać wierne tłumaczenie.

Dokumenty zawsze powinny pozostać przy pracowniku

Policjanci podkreślają, że dowód osobisty i paszport należy zawsze zachować przy sobie. Nie wolno przekazywać ich pracodawcy, pośrednikowi ani żadnej innej osobie.

Dokumenty tożsamości mogą być potrzebne do potwierdzenia danych, jednak nikt nie ma prawa ich zatrzymywać. Odebranie dokumentów może być jednym z sygnałów świadczących o próbie podporządkowania pracownika.

Kiedy należy natychmiast szukać pomocy?

Po przybyciu na miejsce należy reagować, gdy pojawiają się przemoc, groźby lub próby zastraszania. Pomocy trzeba szukać także wtedy, gdy ktoś odbiera dokumenty albo nie wypłaca należnego wynagrodzenia.

Szczególnie niebezpieczna jest sytuacja, w której pracownik nie może swobodnie opuścić miejsca pracy lub zakwaterowania. W takim przypadku należy natychmiast skontaktować się z lokalnymi służbami ratunkowymi, policją albo polską placówką dyplomatyczną.

Przed wyjazdem warto zapisać numery alarmowe oraz dane najbliższej ambasady lub konsulatu. Dzięki temu łatwiej będzie szybko zareagować w sytuacji zagrożenia.

Policja: nie ryzykuj bezpieczeństwa dla niepewnego zysku

Handel ludźmi jest ciężkim przestępstwem. Szybkie zgłoszenie sprawy może uratować zdrowie i życie osoby pokrzywdzonej oraz innych pracowników.

Policja przypomina, że najlepszą ochroną są rozsądek, dokładne sprawdzenie oferty i ograniczone zaufanie wobec obcych osób. Dlatego przed wyjazdem do pracy sezonowej za granicą warto poświęcić czas na zweryfikowanie wszystkich informacji.

Źródło: KPP Kwidzyn
fot poglądowe: pixabay
Więcej lokalnych informacji można znaleźć w kategorii Aktualności Kwidzyn.